签约公司之后，有同学说待遇不错，有同学说待遇很不好。
今天晚上一同学来宿舍，问我签约的事情，听完工资后，说太低。自己有些受打击，
不禁要问：“现在这个年代，本科能拿这么多钱已经不算少了吧？”“你到底想拿多少？
“
当然我说的除了中兴，华为这样的企业之外。
这两天也不禁怀疑自己有些冲动了，今天这位同学好像非常看不起这份待遇，有有人
附和：“这样低的待遇，你也签啊？”
所以，把公司的待遇说出来，让大家评价一下，有些人似乎太眼高手低，太过片面，
想征求大家看法
给的待遇如下：
A：月薪是：3666/月（包括公司缴纳的公积金22%和个人缴纳的22%）
1> 实际到手的3666×0.66 = 2334元／月 （算2300／月）
2> 苏州园区的公积金（包括五险一金）：1332／月（包括公司交的和个人交的
）
公积金相关：
1> 如果在苏州园区买房，可以使用80%以上（20%是保险，取不出来）
2> 如果是农村户口（像我），好像离开园区时，办理相关手续，可以
取出74%（985元，算1000元）
3> 公司不提供住宿，但是可以申请用住房公积金来付房租
B：固定奖金一月工资（3666元）
C：绩效奖金（根据个人表现情况，好的说好几个月工资，差的就...）
D：就一顿免费午餐，若晚上加班则晚上免费，不加班自己付钱（5元钱），早饭自
付
E：一年加一次工资，根据个人能力
别的东西公司也没有说，个人也没好意思再细问，上面的东西也是我自己硬着脸皮
问出来的
总结：
1> 最好情况（只扣除20%不能取的保险费用），月薪相当于2300+0.74×1332
约 3300元／月
3> 最差的情况（只能取出自己交的22%），月薪相当于3000元／月
网上评价：
1> 不少人说对应届生已经不错了
2> 因为是台企，所以说一些不好的关于台企的缺点
3> 有一点是肯定的，在公司应该可以学到东西
现在可谓是仁者见仁，智者见智：
1> 网上有很多几百块钱招大学本科的
2> 前段时间，我同学也大呼找个公司不容易，说应届生都没机会写代码，也就
做做测试（寒！有这么严重吗？）
3> 今天我同学说：“到手才2000多，你也签啊？”问的我心里很郁闷。
一个应届本科，给多少你才满意？
1> 华为／中兴这样的公司是给的高，但100个人能要5个人吗？
2> 联创全国排名12名，算是大软件公司了，但也就 2800／月（不知道包不包括
住房公积金什么的？？？？）
3> 应届本科给3000应该不算少了吧？华为才给税前5500。在南京，你试试一个
应届生给要个3000／月，人家要不要你？？？（我不知道行情）
今天心情郁闷，主要是公积金交的太多，到手钱少，让人感觉郁闷，在再加上同学说
的话让我很郁闷！
请大家分析一下！
另外付两个问题想咨询一下：
(1) 联创给的工资2800／月，包括公积金什么的吗？如果不包括，加上福利（不
算出差）大约多少？
(2) 本科生们，你心中自己确定的价钱是多少？
没分了...
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楼主,马马虎虎就可以啦.
可以学到东西,能够养活自己.就可以啦.
我工资还没你高呢,也是应届本科.
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